Erkend.
Onafhankelijk.
Vakbekwaam.
Als MfN Register Mediator werk ik volgens de kwaliteitseisen en gedragsregels van de Mediatorsfederatie Nederland. Dat is geen formaliteit, het is de basis van het vertrouwen dat dit werk vraagt.
MfN Register
Wat het MfN-kwaliteitsregister betekent
Het MfN-kwaliteitsregister is het erkende kwaliteitsregister voor mediators in Nederland, beheerd door de Mediatorsfederatie Nederland. Inschrijving is geen automatisme, het vereist een gecertificeerde opleiding, aantoonbare praktijkervaring en actieve permanente educatie.
Register Mediators zijn gebonden aan strenge gedragsregels rondom onpartijdigheid, vertrouwelijkheid en
beroepsethiek. Die regels zijn niet vrijblijvend: overtreding kan leiden tot tuchtrechtelijke maatregelen.
Voor organisaties die een beroep doen op een MfN Register Mediator, biedt dat een concrete garantie: u werkt met iemand die vakbekwaam is, onafhankelijk opereert en aanspreekbaar is op zijn of haar handelen.
1
Gecertificeerde opleiding
Alleen mediators met een erkende, afgeronde mediationopleiding komen in aanmerking voor registratie in het MfN-register.
2
Aantoonbare praktijkervaring
Registratie vereist praktijkervaring als mediator. Theoretische kennis alleen is niet voldoende.
3
Permanente educatie
Register Mediators zijn verplicht om hun kennis actief bij te houden via permanente educatie. Registratie moet periodiek worden verlengd.
4
Tuchtrechtelijke aansprakelijkheid
Klachten over het handelen van een MfN Register Mediator kunnen worden ingediend bij de onafhankelijke klachten- en geschillencommissie van de MfN.
MfN verplichte permanente educatie
Periodiek vernieuwd — vereiste voor registratiehandhaving
Arbeidsrecht — jaarlijkse actualisering
Kennis van actuele wet- en regelgeving
Vakinhoudelijke ontwikkeling HR
Actief bijhouden van ontwikkelingen in het HR-vak
Intervisie en reflectie
Casuïstiek bespreken met vakgenoten als onderdeel van de beroepspraktijk
Wanneer ik word gevraagd
HR-regie wanneer het erop aankomt
Als interim HR professional neem ik tijdelijk de HR-regie over in situaties die dat vragen. Ik werk zelfstandig, snel inzetbaar en met de bestuurlijke sensitiviteit die complexe omgevingen vereisen.
Ik breng geen standaardaanpak mee. Ik begin met kijken en luisteren, en handel dan vanuit wat de organisatie en haar mensen werkelijk nodig hebben.
verificatie
Registratie verifiëren
De inschrijving van Hanneke van Baal in het MfN-kwaliteitsregister is openbaar en te raadplegen via de website van de Mediatorsfederatie Nederland. U kunt de registratie op elk moment zelf controleren.
